“互联网+招聘会”助力中船九院相中千里马

"互联网+招聘会”助力中船九院相中千里马

—— 中国上海人才市场·中船九院专场招聘会圆满成功

5月13日，中船第九设计研究院工程有限公司（以下简称中船九院）和中国上海人才市场合作举办的中船九院专场招聘会，圆满成功。

本次招聘会，中船九院携旗下的17个部门及子公司，共150余个岗位来到中国上海人才市场举办专场招聘会。由于前期策划周全、宣传到位、准备充分，本次招聘会吸引了近500人来到现场，最后有多人达成意向，并有6人通过层层筛选，被用人单位当场录用。

中船九院及其子公司专场招聘会

中船九院党委书记、董事长高康：中船九院与中国上海人才市场合作举办专场招聘会这种形式很好。中船九院是规划设计领域的国家队，中国上海人才市场是国家级人才市场，二者的合作，是强强合作，今后我们要加强这类合作的频次。另外，我们不仅要通过人才市场专业的招聘服务帮我们招人才，还要通过中国上海人才市场得到最新的政策、资源和渠道帮助我们，进一步提升我们选人、育人、留人的能力。

中船九院党委书记、董事长高康

中船九院人力资源部主任叶丽华：这次的招聘会效率很高、效果很好。过去我们通过线上招聘，需要进行大量的筛选、预约、面试、复试工作，招聘几个岗位前前后后需要较长时间。通过今天这样的专场招聘活动，我们在很短的时间内就招到或达成意向这么多人才，效率太高了。另外，通过上海市人社局人才服务中心的中国上海人才市场这个平台，很好的宣传了我们中船九院，进一步提升了企业的知名度和雇主形象。非常感谢人才市场提供的专业、热情、细致的服务，帮我们在短时间内解决了部分招聘难题。

中船九院人力资源部主任叶丽华

上海市人社局人才服务中心主任程征东：中船九院是一家有着优良传统的，经改制后进一步焕发了市场活力的，在国内外享有声誉的，专业多、综合技术实力强的大型央企。中国上海人才市场是由国家人力资源和社会保障部与上海市政府联合组建的国家级人才市场。当初的建设目标是要把中国上海人才市场打造成：人才的聚集地、人才的探照灯及人才成长的摇篮。希望我们今天的活动能像探照灯一样帮助中船九院发现并“锁定”所需人才。今后，我们的人才市场要多举办这类专门的、精准化的招聘活动，将市委关于“人才配置的市场导向”、“人才服务的精准导向”的要求，落在实实在在的工作当中。通过充分的进入市场，听取用人单位和人才的需求和建议，构建具有全球竞争力的人才制度体系，让上海成为天下英才最向往的地方之一。

上海市人社局人才服务中心主任程征东

上海市人社局人才服务中心副主任李明：本次招聘会，是中国上海人才市场运用互联网+招聘会模式的尝试，从实际效果来看，确实增强了招聘会目标性和精准度，提高了现场招聘会的效率，达到了良好的效果。

上海市人社局人才服务中心副主任李明

现场直签人员：这种模式的招聘会很好。我以前参加招聘会时都很盲目，不知道有哪些单位或岗位。但这次招聘会我提前登录人才市场官网（www.hr.net.cn）查看参会的单位及岗位。根据岗位要求，我对简历做了有针对性的修改，实事求是的增加了岗位所要求能力和素质方面的经历；对面试也做了相应的准备，补充了面试老师可能会提出的问题。这些工作对我今天能成功直签起了很大的作用。非常感谢中国上海人才市场推出的互联网+招聘会的模式，被中船九院这样的知名央企直签的感觉太棒了！

中船九院专场招聘会的圆满成功，是互联网+招聘会模式的成功运用，中国上海人才市场将继续运用新模式、新技术帮助各类企事业单位高效相中自己的“千里马”。